Sikap karyawan saat mendapatkan tugas atasan

dalam dunia kerja pasti atasan sering memberi kerja kepada bawahan ?sikap kita harus dengan semangat menerima pekerjaan tersebut dan menyelesaikannya.

Pasti dari pekerjaan tersebut kita mendapatkan kesulitan? hal ini sering terjadi pada kita, tapi langkah apa yang harus kita lakukan. Ingat anda jangan sekali kali menanyakan solusi permasalahan anda kepada atasan karena atasan bkn tempat mencri petunjuk tapi tuhan hehehe. Hendaknya anda mencari beberapa optional solusi yang ada, kemudian optional solusi tersebut berikan kepada atasan dengan kelebihan dan kekurangan masing-masing optional. dari optional tersebut atasan anda pasti memberikan saran atau pilihan karena atasan anda biasanya lebih memiliki pengalaman lebih dari anda dan dia punya kewajiban untuk mengambil keputusan dan bertanggung jawab atas semua risiko dari keputusan yang diambil. Dengan langkah tersebut maka sikap anda sebagai karyawan akan di apresiasi oleh atasan karen anda ikut membantu memberikan solusi dari permasalahan-permasalahan yang ada pada perusahaan anda 🙂

Leave a Reply

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out / Change )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out / Change )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out / Change )

Google+ photo

You are commenting using your Google+ account. Log Out / Change )

Connecting to %s